Spotify wants to cut 17% of its workforce
„Das Wirtschaftswachstum hat sich dramatisch verlangsamt und Kapital ist teurer geworden. Spotify ist keine Ausnahme“, schrieb Ek in einem Brief an die Mitarbeiter, der auf der Website des Unternehmens veröffentlicht wurde.
„Unser Ziel“, fügte er hinzu.
„Ehrlich gesagt werden uns viele kluge, talentierte und hart arbeitende Menschen verlassen.“
Ek sagte, dass bis Ende Dienstag Einzelgespräche mit betroffenen Mitarbeitern stattfinden werden. Im Durchschnitt erhalten Arbeitnehmer etwa fünf Monatsabfindungen.
Spotify (SPOT), das mehr als 9.000 Mitarbeiter beschäftigt, entließ im Januar mehr als 500 Mitarbeiter und schloss sich Unternehmen wie Microsoft (MSFT) und Amazon (AMZN) an – Job Kürzungen kommen, wenn sich die Weltwirtschaft verlangsamt. Im Juni entließ Spotify 200 Mitarbeiter seiner Podcasting-Einheit.
Große Technologieunternehmen waren während der Covid-19-Pandemie auf der Suche nach neuen Mitarbeitern, um der steigenden Nachfrage von Haushalten und Unternehmen nach Dienstleistungen wie Online-Shopping und Videokonferenzen gerecht zu werden. Doch seitdem haben Inflation und steigende Zinssätze die Verbraucherausgaben belastet, das Angebot an Fremd- und Eigenkapitalfinanzierungen verknappt und die Kosten erhöht, was viele Unternehmen dazu veranlasst hat, erhebliche Entlassungen anzukündigen.
Ek sagte, dass Spotify im vergangenen Jahr zwar ein „starkes Wachstum“ verzeichnet habe, das Unternehmen jedoch „weniger effizient“ geworden sei und sich von der „Einfallsreichtum“ seiner Anfänge als Technologie-Startup entfernt habe.
Er fügte hinzu, dass zu viele Menschen an der Unterstützung arbeiten, anstatt sich darauf zu konzentrieren, den Erstellern und Verbrauchern von Inhalten zu dienen.
Obwohl Spotify zwischen Juni und September 6 Millionen Abonnenten hinzugewonnen hat (2 Millionen mehr als das Unternehmen erwartet hatte), betrug der Gewinn im gleichen Zeitraum nur 32 Millionen Euro (34,8 Millionen US-Dollar). Das war ein Anstieg gegenüber einem Verlust von 228 Millionen Euro (248 Millionen US-Dollar) im gleichen Zeitraum des Vorjahres. Das Unternehmen hat insgesamt 226 Millionen Abonnenten.
„Wir haben noch einen langen Weg vor uns, um Produktivität und Effizienz zu erreichen … Wir müssen einfallsreich werden“, sagte Ek.
„Es geht nicht darum, einen Schritt zurückzutreten; es geht darum, einen Schritt zurückzutreten. Es ist eine strategische Neuausrichtung … Die Verkleinerung wird es für uns notwendig machen, unsere Arbeitsweise zu ändern, und wir werden mehr darüber erzählen, was das bedeutet.“ die kommenden Tage und Wochen.“ Welche Informationen. "
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despite the growth in the tech industry and the demand for streaming services like Spotify, the company is also affected by the economic slowdown. as a result, Spotify is making business decisions to reduce its workforce and costs.
Spotify, being a tech company, relies on talent and innovation to stay competitive in the market. therefore, the decision to downsize could impact its ability to innovate and keep up with the changing needs of its users.
Source: edition.cnn.com
