No one expected Brian Flores to disrupt the NFL the way he did. But that's exactly what he did
Roxanne Jones
Ganz gleich, ob ich ein „Grill Girl“ von McDonald’s, eine ESPN-Führungskraft oder ein Geschäftsinhaber bin, ich habe gelernt, dass meine wahre Stärke in meiner Fähigkeit zur Innovation, der Infragestellung kultureller Annahmen und der Bekämpfung von systemischem Rassismus liegt, und nicht in meiner Rolle in der Organisation von irgendjemandem Position im Strukturdiagramm.
Viele Menschen wissen das bereits. Aber in den amerikanischen Konzernen und an Orten wie der NFL wird alles verdreht.
Sie werden oft von grellen Lichtern und ausgefallenen Titeln geblendet. Sie wurden unterdrückt und einer Gehirnwäsche unterzogen, damit sie glauben, dass ihre Macht nur an der Höhe ihres Gehalts gemessen werden kann. Sie lernen zu folgen und zu schweigen.
Aber die disruptive Kraft – die Macht, ungerechte Systeme zu ändern und Chancen für andere Menschen als sich selbst zu schaffen – ist noch wirkungsvoller. Der ehemalige Trainer der Miami Dolphins, Brian Flores, ist ein Störfaktor. Er ist ein Mann, der sich seiner eigenen Macht bewusst ist und sich verantwortet, seine Gemeinschaft zu stärken.
Zweifellos glauben viele, dass Flores dankbar sein sollte, als einer der wenigen schwarzen Trainer der Liga aufgeführt zu werden. Er trat 2008 in die Trainerränge ein und verbrachte elf Saisons bei den New England Patriots unter Trainer Bill Bellichick, bevor er 2019 bei Miami anheuerte. Für seine Arbeit kann er einen Super-Bowl-Ring vorweisen.
Niemand erwartete, dass der 40-jährige Flores, der offenbar eine lange Karriere vor sich hatte, die NFL stören würde.
Aber er hat zerstört.
Flores, der letzte Woche die Behandlung seiner selbst und anderer schwarzer Führungskräfte satt hatte, reichte am Dienstag eine „Sammelklage“ gegen die NFL und drei Teams ein, in der er Rassendiskriminierung vorwarf. Er verklagt die Miami Dolphins, nachdem er im Januar entlassen wurde – obwohl das Team zum ersten Mal seit fast 20 Jahren zwei Saisons in Folge gewonnen hat (10-6 im Jahr 2020, 9-8 im Jahr 2021). Gefeuert. Flores verklagt außerdem die Denver Broncos und die New York Giants und wirft den beiden Teams vor, ihn bei ihrem Rekrutierungsprozess diskriminiert zu haben. Die NFL hat die Vorwürfe von Flores als unbegründet bezeichnet und alle in seiner Klage genannten Teams haben jegliches Fehlverhalten bestritten.
Die Tiefe schwarzer Trainer ist seit langem offensichtlich, und diejenigen von uns, die im Sport gearbeitet haben, insbesondere in der NFL, sind von Flores' Rassismusvorwürfen nicht überrascht. Überraschend – und für mich ist es eine willkommene Überraschung – ist, dass Flores nicht einfach weiter redet, sondern das Problem mit genügend Bewusstsein dafür angeht, was mit den Schwarzen in der Liga passiert – schauen Sie sich die Gegenreaktion gegen Colin Kaepernick oder Eric an Reid – sie reden laut über Rassismus.
Doch als Flores gefragt wurde, ob er verstehe, dass die Klage seine Karriere beenden könnte, schien er bereit zu sein, die Konsequenzen zu tragen. „Das hat nichts mit mir zu tun. Das verstehe ich. Das ist größer als ich … Das ist größer als Fußball. Viele Leute waren schon einmal hier und haben viel getan, um Veränderungen für farbige Menschen in diesem Land herbeizuführen.“ Ich habe einfach das Gefühl, dass es in diesem Fall an mir liegt, mich zu engagieren und den Wandel voranzutreiben“, sagte Flores am Mittwoch auf CNN.
Einen Tag nachdem Flores die Klage eingereicht hatte, drückte ein anderer schwarzer Trainer, Hue Jackson, seine Unterstützung aus und bot an, sich der Klage bei Bedarf anzuschließen. Flores behauptete, dass Dolphins-Besitzer Stephen Ross ihm 100.000 Dollar geboten habe, um das Spiel zu verlieren, um das Team im NFL-Draft in eine bessere Position zu bringen. (Ross sagte: „Seine Anschuldigungen sind falsch, böswillig und diffamierend.“)
Jackson, jetzt Cheftrainer an der Grambling State University, wurde 2018 als Cheftrainer der Cleveland Browns entlassen, nachdem das Team in den beiden NFL-Saisons 2016 und 2017 nur ein Spiel gewonnen hatte. Und diese erbärmliche Bilanz bringt die Browns in eine schwierige Lage. Jackson war zwei Jahre in Folge die Nr. 1 in der Gesamtwertung und behauptete, das sei der Punkt. Am Mittwoch sagte er gegenüber ESPN, dass das Team einen Vierjahresplan hat, der das Scheitern in den ersten beiden Jahren fördert und finanzielle Anreize für Draft-Picks bietet. Teambesitzer Jimmy Haslam wies Jacksons Behauptungen zurück und sagte, der Trainer habe „in diesem Zeitraum nie die Verantwortung für unsere Bilanz übernommen“.
Im Laufe meiner eigenen Karriere habe ich unzählige Stunden damit verbracht, mit schwarzen Spielern, Trainern und Agenten Ideen auszutauschen und Strategien zu entwickeln, wie ich am besten mit Diskriminierung und Feindseligkeit am Arbeitsplatz umgehen kann.
Für mich und viele meiner Kollegen war Flores‘ Machtwechsel eine Blaupause und ein Wendepunkt, der verkündete, dass „weiterkommen“ nicht länger unsere Standardposition war.
Egal welcher Branche wir angehören, wir brauchen ein neues Leitfaden zur Bekämpfung eklatanter Ungleichheit am Arbeitsplatz, das keine Klischees, Ad-hoc-Programme oder unehrliche Initiativen zur Unternehmensvielfalt enthält.
Ich war dort. Das funktioniert nicht.
Es ist unklar, ob Flores vor Gericht obsiegen wird. Aber selbst in diesem frühen Stadium fühlt es sich bereits wie ein Gewinn für diejenigen an, die endlose Rhetorik und wenig nachhaltiges Handeln satt haben, wenn es um die Einstellung und Förderung schwarzer Trainer und Führungskräfte geht.
Es steht außer Frage, dass diese Klage eine Peinlichkeit ist, und sie entlarvt noch mehr die Heuchelei einer Koalition, die gerne auffällige Marketingkampagnen zur „Ende des Rassismus“ entwickelt, ohne sie umzusetzen. Es ist fast 20 Jahre her, dass der Sport eine Diversity-Initiative namens „Rooney Rule“ ins Leben gerufen hat, die von Teams verlangt, bei der Besetzung bestimmter Trainer- und Führungspositionen unterschiedliche Kandidaten zu interviewen. Heute gibt es jedoch nur noch einen schwarzen Cheftrainer in der Liga: Mike Tomlin in Pittsburgh und Ron Rivera, einen hispanischen Trainer bei den Washington Commanders. Flores weiß, dass er auf den Schultern von Männern wie Colin Kaepernick steht, der wiederum auf den Schultern von drei schwarzen Frauen steht: Patrice Cullors, Alicia Garza und Opal Tometi, von denen sich zwei als queer identifizieren. Diese Frauen riefen die Bewegung „Black Lives Matter“ für soziale Gerechtigkeit ins Leben, inspirierten Millionen Menschen auf der ganzen Welt und trugen dazu bei, Gesetze und Richtlinien zu ändern, die im systemischen Rassismus verwurzelt waren. Ihre Arbeit steht in direktem Zusammenhang mit der Bürgerrechtsbewegung vor ihnen und den unzähligen Stimmen des schwarzen Dissens und Protests, die seit der Versklavung der ersten Afrikaner im ganzen Land widerhallten.
Ich bin inspiriert von Flores‘ Engagement für den Kampf für Gleichberechtigung. Aber er ist nur eine Person. Ich hoffe, Flores muss das nicht alleine machen.
Wir brauchen genügend Stimmen in der NFL, um Veränderungen in der Liga voranzutreiben. Dieses Mal hoffe ich, dass schwarze Spieler, die fast 70 % der Belegschaft der Liga ausmachen, ihre Macht erkennen und massenhaft auftauchen. Ich habe immer geglaubt, dass es mehr als nur teure Stücke auf dem Spielfeld sind. Aber sie müssen es auch glauben.
Bisher scheinen sich zu viele schwarze Spieler damit zufrieden zu geben, im Ruhm ihrer 15 Minuten Ruhm zu schwelgen und diese goldenen Schecks einzulösen, bis ihre Körper abgenutzt sind oder durch den nächsten Mann ersetzt werden. Natürlich haben sie dieses Recht.
Aber ich habe eine Botschaft für schwarze Spieler: Wenn Ihr Spielplan dieses Mal Selbstgefälligkeit ist, wünschen wir Ihnen viel Glück. Viele von uns werden Sie weiterhin anfeuern – aber nur am Spieltag.
Holen Sie sich unseren kostenlosen wöchentlichen Newsletter ###
- Melden Sie sich für den neuen Newsletter von CNN Opinion an.
- Begleiten Sie uns auf Twitter und Facebook Erwarten Sie nur nicht, dass wir uns um Ihre Probleme kümmern, sobald Sie Ihren Helm abgenommen haben.
Falls Sie es noch nicht bemerkt haben: In ganz Amerika findet eine Rassendiskriminierung statt. Menschen opfern ihr Leben, ihren Lebensunterhalt und ihren Ruf, um dazu beizutragen, den Einfluss des systemischen Rassismus auf dieses Land zu beseitigen. Schwarze und braune Menschen aus allen Gesellschaftsschichten erkennen jetzt deutlich, dass die Integration in eine giftige Kultur des systemischen Rassismus nicht länger die Aufgabe ist.
Wir können es besser machen, es besser machen, größer denken.
Wie Flores sagte: „Das ist größer als Fußball.“
Read also:
- This will change in December
- German activists speak out in Dubai on suffering in Israel and the Gaza Strip
- Nuclear fusion - hype or solution to energy problems?
- Budget crisis fuels debate on citizen's income - Bas warns against populism
Despite the backlash and potential career consequences, former Miami Dolphins coach Brian Flores remains committed to fighting against racial discrimination in the NFL. He filed a lawsuit against the league and three teams, alleging racial discrimination in hiring and treatment of black coaches.
Flores' actions serve as a powerful reminder that standing up for what is right, even if it means facing challenges and adversity, is more impactful than staying silent and complying with the status quo.
It's worth noting that Flores has a strong history in the NFL. He began his coaching career under Bill Belichick with the New England Patriots in 2008 and spent 11 seasons with the team before joining Miami in 2019. For his work, he can point to a Super Bowl ring.
Many were surprised when the 40-year-old Flores disrupted the NFL. But despite the backlash, he remains steadfast in his beliefs and is willing to face the consequences of his actions. As he said in an interview with CNN, "It's bigger than football. Many people have been here and have done a lot to bring about changes for black people in this country." In his fight against racial discrimination in the NFL, Flores joins the legacy of trailblazers like Colin Kaepernick, Eric Reid, Patrice Cullors, Alicia Garza, and Opal Tometi, who have all fought for greater equity and justice.
Source: edition.cnn.com
