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Die Washington Post bereitet sich auf einen historischen 24-Stunden-Streik vor, mit dem Journalisten gegen Personalabbau und Vertragsfrustrationen protestieren

Hunderte von Mitarbeitern der Washington Post werden am Donnerstag 24 Stunden lang streiken, um gegen den kürzlich angekündigten Personalabbau zu protestieren und Druck auf die Unternehmensleitung auszuüben, damit diese sich auf einen neuen Gewerkschaftsvertrag einigt.

Ein Mann geht durch den Newsroom im neuen Gebäude der Washington Post am 3. März 2016 in....aussiedlerbote.de
Ein Mann geht durch den Newsroom im neuen Gebäude der Washington Post am 3. März 2016 in Washington, DC. Ein Blick auf das neue Gebäude der Washington Post am 3. März 2016 in Washington, DC..aussiedlerbote.de

Die Washington Post bereitet sich auf einen historischen 24-Stunden-Streik vor, mit dem Journalisten gegen Personalabbau und Vertragsfrustrationen protestieren

"Wir haben uns diese historische Entscheidung nicht leicht gemacht", erklärte die Gilde der Washington Post in einem Brief an ihre Leser. "Wir nehmen die Auswirkungen ernst, die sie auf die Menschen, Themen und Gemeinschaften haben wird, über die wir berichten.

Nach Angaben der Gewerkschaft hat es bei der Post seit den 1970er Jahren keine Proteste dieses Ausmaßes mehr gegeben, was zeigt, wie frustriert die Mitglieder über die Situation bei der Zeitung im Besitz von Jeff Bezos sind.

Die Gewerkschaft, die etwa 1.000 Beschäftigte bei der Post vertritt, verhandelt seit 18 Monaten mit der Geschäftsführung über einen neuen Vertrag, hat aber noch keine Einigung erzielt, sehr zum Unmut der Mitglieder, die ihre Frustration über den Prozess mit der Geschäftsführung zum Ausdruck gebracht haben.

Ein Sprecher von The Post erklärte in einer Erklärung, dass die Zeitung das Streikrecht ihrer Mitarbeiter respektiere.

"Wir werden dafür sorgen, dass unsere Leser und Kunden so wenig wie möglich davon betroffen sind", so der Sprecher. "Das Ziel der Post bleibt dasselbe wie zu Beginn unserer Verhandlungen: eine Vereinbarung mit der Gilde zu erreichen, die den Bedürfnissen unserer Mitarbeiter und den Bedürfnissen unseres Unternehmens gerecht wird."

Der Arbeitskampf findet in einer Zeit statt, in der die Post mit finanziellen Problemen zu kämpfen hat und in diesem Jahr einen Verlust von etwa 100 Millionen Dollar zu verzeichnen hat. Aus diesem Grund hat die Geschäftsleitung der Post Maßnahmen zur Kostensenkung ergriffen und im Oktober angekündigt, dass sie ihre Belegschaft durch freiwillige Übernahmen um 10 % reduzieren will.

Patty Stonesifer, die Interimschefin von The Post, teilte den Mitarbeitern bei der Ankündigung der Übernahmen mit, dass das Unternehmen bei den Ausgaben "über das Ziel hinausgeschossen" sei und dass das Management die Größe des Unternehmens "richtig" anpassen müsse.

Letzte Woche warnte Stonesifer die Mitarbeiter, dass es zu Entlassungen kommen würde, wenn 240 Mitarbeiter nicht freiwillig auf das Übernahmeangebot eingehen würden. Stonesifer sagte in einer Sitzung in dieser Woche, dass bisher 175 Mitarbeiter die Übernahmeangebote noch vor Ablauf der Frist in der nächsten Woche angenommen hätten.

Die Mitarbeiter der Post haben sich gegen die Notwendigkeit von Kürzungen gewehrt und oft darauf hingewiesen, dass die Zeitung Bezos gehört, einem der reichsten Männer der Welt. Bezos hat betont, dass er möchte, dass die Post finanziell solvent ist.

Während der 24-stündigen Arbeitsniederlegung hat die Gilde ihre Leser aufgefordert, die redaktionellen Inhalte der Post nicht zu lesen oder zu teilen.

"Am 7. Dezember bitten wir Sie, unsere Arbeitsniederlegung zu respektieren, indem Sie die Streikpostenkette nicht überschreiten: Bitte nehmen Sie 24 Stunden lang keinen Kontakt mit Inhalten der Washington Post auf", so die Gilde. "Das schließt unsere Print- und Online-Nachrichten, Podcasts, Videos, Spiele und Rezepte ein."

In der Zwischenzeit arbeitet das Management daran, sicherzustellen, dass die Post ihre Leser auch während des Streiks mit Nachrichten versorgen kann. Die Zeitung wird sich wahrscheinlich auf ihre Redakteure verlassen, die nicht Mitglied der Gewerkschaft sind, um Geschichten zu verfassen.

Die Post ist bei weitem nicht das einzige Nachrichtenunternehmen, das sich in einem Arbeitskonflikt mit seinen Mitarbeitern befindet. Die gewerkschaftlich organisierten Mitarbeiter von Condé Nast haben gegen Entlassungen im Verlag protestiert.

Und im vergangenen Jahr führten die Mitarbeiter der New York Times während der Verhandlungen über einen Gewerkschaftsvertrag einen eigenen 24-stündigen Streik durch.

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Quelle: edition.cnn.com

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