Kuzey Ren Vestfalya'daki çıraklar dijitalleşmeden memnun değil
Kuzey Ren-Vestfalya'daki birçok stajyer, çıraklık eğitimlerinde dijitalleşmeyi yakalamaları gerektiğini düşünüyor. Yapılan bir ankete göre, stajyerlerin yalnızca yüzde 44'ü gelecekteki mesleklerinde dijitalleşmeye iyi ya da çok iyi hazırlandıklarına inanıyor. Bu, Alman Sendikalar Konfederasyonu (DGB NRW) tarafından Salı günü Düsseldorf'ta sunulan NRW 2023 eğitim raporunun bulgularından biri.
En yaygın 25 eğitim mesleğinden 2.700'den fazla kursiyere memnuniyetleri, eğitimlerinin mesleki kalitesi ve ilk kez dijitalleşme hakkında sorular soruldu. Katılımcıların birçoğu şirketlerindeki teknik donanımı eleştirdi. Örneğin, yüzde 41'i dijital eğitim için gerekli ekipmanın kendilerine hiç sağlanmadığını ya da nadiren sağlandığını belirtmiştir.
Stajyerler ayrıca meslek yüksekokullarındaki dijitalleşme seviyesini de düşük olarak değerlendirmiştir. Her üç kişiden biri (yüzde 36) meslek okullarındaki dijital ekipmana yeterli veya zayıf notu vermiştir.
Genel olarak, ankete katılanların sadece yarısından biraz fazlası (yüzde 55,5) meslek okullarının teknik kalitesini iyi veya çok iyi olarak değerlendirdi. DGB NRW Başkanı Anja Weber, eğitim sistemindeki üvey evlatlardan bahsetti. Weber, "Eğitim konseptlerine, binalara, ekipmana ve öğretim kadrosuna yatırıma ihtiyacımız var" dedi.
Bununla birlikte, NRW'den stajyerlerin yüzde 70'inden biraz azı eğitimlerinden memnun - geçen yıla göre sadece biraz daha az. Mesleki kalitenin değerlendirilmesi söz konusu olduğunda, bilişim uzmanları, sanayi memurları ve banka memurlarına yönelik eğitim programları eğitim raporunda özellikle iyi puan aldı. Öte yandan kuaförlük ve otelcilik sektörü ligin en alt sıralarında yer alıyor.
Kaynak: www.dpa.com
