"Los demandantes de empleo ucranianos se enfrentan a los primeros obstáculos con la plataforma "Jobturbo""
Autoridades federales en Alemania buscan integrar alrededor de 200,000 ucranianos hombres y mujeres en el mercado laboral a través de un programa de apoyo gubernamental. Sin embargo, informes sugieren que solo una pequeña porción de los refugiados ucranianos han logrado integrarse exitosamente en el mercado laboral a través de la iniciativa "Jobturbo" del Ministerio del Trabajo.
El periódico "Passauer Neue Presse" informó en junio, citando datos de la Oficina Federal de Empleo, que alrededor de 32.794 personas ucranianas salieron de la desempleo y pasaron a empleos o programas de capacitación dentro del marco de "Jobturbo" entre noviembre del año pasado y mayo del año actual. Esta cifra queda lejos de la meta inicial del gobierno.
El Ministro del Trabajo Hubertus Heil presentó el programa de apoyo en otoño, diseñado para acelerar la integración de refugiados con permisos de residencia en el mercado laboral. Inicialmente, se esperaba que alrededor de 400.000 personas, con aproximadamente 200.000 de Ucrania, serían integradas de cursos de integración y de idiomas cerrados. El enfoque está en un apoyo mejorado de los Centros de Empleo.
Según informes de la Oficina Federal de Empleo de marzo, de los 1.17 millones de ucranianos hombres y mujeres viviendo en Alemania, 529.201 eran aptos para el trabajo. La tasa de empleo estaba en el 26,5%, lo que incluye trabajadores a tiempo parcial.
Por comparación, 90.766 personas de países como Afganistán, Siria o Eritrea fueron integradas en el mercado laboral entre noviembre y mayo. En abril, Heil revisó "Jobturbo" y notó un aumento aproximado de 225.000 sesiones de asesoramiento en los Centros de Empleo en comparación con el año pasado en el período considerado.
