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Huelga de advertencia en Dresde: redoble de tambores en el Ministerio de Hacienda

La próxima ronda de negociaciones colectivas para el sector público comienza el jueves. Hay un gran resentimiento entre los empleados. Defienden enérgicamente sus intereses.

Participantes en una concentración organizada por el sindicato de educación GEW en Carolaplatz.....aussiedlerbote.de
Participantes en una concentración organizada por el sindicato de educación GEW en Carolaplatz. Fotografía.aussiedlerbote.de

Servicio público - Huelga de advertencia en Dresde: redoble de tambores en el Ministerio de Hacienda

Varios miles de empleados del sector público protestaron el miércoles ante el Ministerio de Hacienda sajón en Dresde en favor de aumentos salariales y mejores condiciones laborales. En particular, los profesores y el personal universitario respondieron a la convocatoria de huelga de advertencia de los sindicatos. Sin embargo, empleados de Sachsenforst, policías y tramoyistas del Teatro Estatal de Sajonia también acudieron a la concentración frente al Ministerio de Hacienda. Los organizadores cifraron en 4.500 el número de participantes y la plaza frente al Ministerio estaba bien llena.

Un minuto de silencio por un alumno fallecido en accidente

El sonido de los tambores animó a los empleados a participar en la manifestación y en la tercera ronda de negociaciones para los funcionarios del Estado, que comienza el jueves en Potsdam. El número 10,5 se coreó repetidamente: la reivindicación de los sindicatos en el actual conflicto salarial es un aumento salarial del 10,5%, pero de al menos 500 euros al mes. Los silbatos también hicieron ruidosa la protesta. Al principio, sin embargo, se guardó un minuto de silencio en memoria del accidente de un autobús escolar ocurrido el martes en los Montes Metálicos, en el que murió un alumno y varias personas resultaron heridas.

Tras el presidente de la Federación Alemana de Sindicatos en Sajonia, Markus Schlimbach, tomó la palabra Volker Geyer, vicepresidente federal de la asociación de funcionarios dbb. Afirmó que cada vez más empleados emigran al sector privado en busca de mejores salarios; sólo en Berlín, 2.000 menores de 45 años lo hicieron el año pasado. Hay 500.000 puestos sin cubrir en toda Alemania. "Es alarmante". Los empleados necesitan mejores condiciones de trabajo y más dinero. Los empresarios siempre hablan de reconocimiento y de dar las gracias, pero dar las gracias no es la nueva moneda de cambio en la caja de Aldi.

GEW: Nos encontramos en una crisis histórica de la educación

Burkhard Naumann, responsable del Sindicato de Educación y Ciencia, se dirigió al ministro de Economía de Sajonia, Hartmut Vorjohann (CDU), que es vicepresidente del Convenio Colectivo de los Estados Federados alemanes. "Quien no haya presentado una oferta tras dos rondas de negociaciones y rechace sin más todas nuestras reivindicaciones está provocando huelgas". Los salarios deben seguir el ritmo de la evolución de los precios. Se necesita más dinero para la educación y para un servicio público atractivo. "Nos encontramos en una crisis histórica de la educación". Los políticos deben cambiar de rumbo. Los alumnos sufren la falta de financiación de la educación y los profesores están sobrecargados de trabajo".

Lea Bellmann, de la iniciativa TV Stud, reclamó un convenio colectivo para los empleados estudiantiles y señaló la precaria situación de los afectados. "Somos indispensables para la investigación y la enseñanza en nuestras facultades y universidades. Y, sin embargo, los estudiantes asalariados trabajamos por debajo del mínimo legal, que a menudo se rebaja ilegalmente. A muchos de nosotros incluso se nos emplea ilegalmente para tareas administrativas importantes. Esto es la negociación colectiva en las universidades alemanas". Contratos de duración determinada durante unos meses, contratos en cadena, horas extraordinarias, salario mínimo e incumplimiento de las normas mínimas: lo que parece terrible es la norma para los estudiantes empleados, criticó.

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Fuente: www.stern.de

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