En Turingia hay escasez de directores, sobre todo en las escuelas primarias.
En Turingia faltan directores de escuela, sobre todo de primaria. Así se desprende de una lista de puestos de director no cubiertos del Ministerio de Educación, a la que ha tenido acceso la Agencia Alemana de Prensa. Las cifras se refieren a mediados de agosto, pocos días antes del comienzo de las clases. Según las cifras, 61 de los 392 puestos de director en el sector de la enseñanza primaria estaban vacantes. Esto corresponde a una proporción de alrededor del 15,6%. En cambio, sólo ocho de los 86 puestos de director de los institutos de enseñanza secundaria estaban vacantes, es decir, alrededor del 9,3%. Por lo general, los directores cobran más que los profesores normales y tienen una categoría superior.
En los colegios ordinarios, sólo estaba vacante el 3,45% de los 174 puestos de director, mientras que en el sector de los colegios especiales estaba vacante alrededor del 10%. En conjunto, la proporción de puestos de director sin cubrir era de alrededor del 10,8%: 86 puestos sin cubrir de un total de 804 puestos de director.
Al igual que ocurre con la escasez de profesores, el Ministerio de Educación de Turingia habla de un cambio generacional. Los profesores "que se plantean asumir funciones de dirección escolar reciben apoyo con cualificaciones preparatorias", afirma. También hay programas de formación complementaria para directores de centros.
Según el portavoz, los futuros directores deben sentirse bien preparados para sus tareas. Esto también debería hacer el trabajo más atractivo. El Ministro de Educación de Turingia, Helmut Holter (Partido de Izquierda), también está organizando rondas regionales de debate de directores y horas de consulta digital de directores. Las aportaciones de estos debates se están aprovechando.
Fuente: www.dpa.com
