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Allocation parentale

Comment l'État soutient-il les familles ?

L'allocation parentale sert de compensation financière aux parents qui travaillent temporairement....aussiedlerbote.de
L'allocation parentale sert de compensation financière aux parents qui travaillent temporairement moins ou plus du tout pour pouvoir s'occuper de leurs enfants..aussiedlerbote.de

Allocation parentale

La garde des enfants est une préoccupation majeure pour tous les jeunes parents. Et en Allemagne, il n'est pas toujours facile de concilier travail et famille. Pour soutenir les jeunes familles, il existe en Allemagne ce que l'on appelle "l'allocation parentale". L'allocation parentale sert de compensation financière aux parents qui travaillent temporairement moins ou plus du tout afin de pouvoir s'occuper de leurs enfants. Mais les parents qui ne travaillaient déjà pas avant la naissance peuvent également demander l'allocation parentale. Vous apprendrez ici si et comment vous pouvez obtenir l'allocation parentale.

Que dois-je savoir ?

Puis-je obtenir l'allocation parentale ?

Vous pouvez recevoir l'allocation parentale si

  • vous vivez avec votre enfant en Allemagne,
  • vous vous occupez vous-même de votre enfant,
  • vous travaillez en moyenne jusqu'à 32 heures par semaine au cours d'un mois (si l'enfant est né avant le 01.09.2021, jusqu'à 30 heures par semaine) et
  • vous avez un permis de séjour avec un permis de travail, un permis d'emploi ou la nationalité allemande ou une nationalité de l'UE (y compris l'Islande, le Lichtenstein, la Norvège, la Suisse).

Veuillez noter : si vous avez un permis de séjour en vertu de l'article 23, paragraphe 1, avec la mention "en raison d'une guerre dans votre pays d'origine", de l'article 23a, de l'article 24 ou de l'article 25, paragraphes 3 à 5, de la loi sur le séjour, vous devez également remplir l'une des deux conditions suivantes :

  • vous travaillez, êtes en congé parental ou recevez une allocation de chômage I ou
  • vous êtes en Allemagne depuis au moins 15 mois.

Le travail n'est pas une condition préalable à l'allocation parentale. Les salariés*, les indépendants, les fonctionnaires*, les chômeurs, les étudiants, les apprentis et les personnes qui s'occupent de leur famille peuvent demander l'allocation parentale. Mais: si vous gagnez seul plus de 250.000 euros par an ou si vous et l'autre parent gagnez ensemble plus de 300.000 euros par an, vous ne pouvez pas demander d'allocation parentale.

Les règles relatives aux allocations parentales s'appliquent aussi bien à votre enfant biologique qu'à l'enfant biologique de votre partenaire, aux enfants placés et aux enfants adoptés. Dans des cas particuliers, vous pouvez également obtenir des allocations parentales pour votre petit-enfant ou vos neveux et nièces. Mais cela n'est possible que si les parents de l'enfant ne peuvent pas s'en occuper eux-mêmes.

Important : les parents qui bénéficient d'un remboursement de séjour (dans le cadre de la procédure d'asile) ne reçoivent en général pas d'allocations parentales. Les parents avec un permis de séjour (sauf permis d'emploi) ne reçoivent en général pas non plus d'allocations parentales.

Puis-je recevoir l'allocation parentale si mon enfant va à la crèche ?

Oui, vous pouvez également recevoir l'allocation parentale si votre enfant va à la garderie pendant la journée ou s'il est pris en charge par une "maman de jour" ou un "papa de jour". Vous trouverez plus d'informations sur la garde d'enfants dans notre chapitre "Kita".

Dois-je prendre un congé parental pour recevoir l'allocation parentale ?

Non. L'allocation parentale est indépendante du congé parental :

  • Si votre enfant est né avant le 01.09.2021, vous ne pouvez pas travailler plus de 30 heures par semaine en moyenne au cours du mois,
  • Si votre enfant est né après le 01.09.2021, vous ne pouvez pas travailler plus de 32 heures par semaine en moyenne au cours du mois,

pour avoir droit à l'allocation parentale.

Quelles sont les variantes de l'allocation parentale ?

Il existe trois variantes de l'allocation parentale : l'"allocationparentalede base", l'"allocation parentale plus" et le "bonus de partenariat".

Dans le cas de l'allocation parentale de base, les parents peuvent percevoir ensemble l'allocation parentale pendant 12 mois par enfant. Si vous vous partagez la perception de l'allocation parentale de base, vous pouvez percevoir deux mois supplémentaires d'allocation parentale de base. Vous pouvez répartir librement entre vous les mois pendant lesquels vous recevez l'allocation parentale. La seule règle est que chaque parent peut prendre l'allocation parentale pendant au moins deux mois et au maximum 12 mois. Si vous êtes un parent isolé, vous pouvez recevoir 14 mois d'allocation parentale de base.

Avec l'ElterngeldPlus, les parents peuvent percevoir ensemble l'allocation parentale pendant deux fois plus longtemps par enfant - c'est-à-dire 24 mois - mais ne reçoivent en contrepartie que la moitié de l'allocation parentale de base par mois. Vous pouvez obtenir quatre mois supplémentaires d'EltergeldPlus si vous travaillez tous les deux entre 25 et 30 heures par semaine pendant cette période. Si vous êtes un parent isolé, vous pouvez également obtenir ces quatre mois supplémentaires. Les parents peuvent également décider de convertir un mois d'allocation parentale en deux mois d'allocation parentale Plus. L'allocation parentale de base peut être versée pendant 14 mois maximum, si elle est convertie en Elterngeld Plus, elle peut être versée pendant 28 mois maximum. Les parents peuvent décider eux-mêmes s'ils veulent bénéficier uniquement de l'allocation parentale de base ou uniquement de l'allocation parentale Plus, ou s'ils veulent combiner les deux types d'allocations parentales.

Le bonus de partenariat est une prestation supplémentaire que les parents peuvent recevoir lorsque les deux parents perçoivent en même temps l'allocation parentale et se partagent la garde de l'enfant dans le cadre d'un partenariat. Le bonus de partenariat peut être demandé si les deux parents travaillent à temps partiel entre 25 et 30 heures par semaine.

Pour pouvoir bénéficier du bonus de partenariat, il faut que les deux parents perçoivent chacun l'allocation parentale pendant au moins quatre mois consécutifs et travaillent en même temps entre 25 et 30 heures par semaine. Si ces conditions sont remplies, les deux parents reçoivent chacun quatre mois supplémentaires d'allocation parentale plus. Au total, ils peuvent donc recevoir l'allocation parentale pendant huit mois de plus.

L'objectif du bonus de partenariat est que les deux parents s'occupent ensemble de l'enfant et que l'équilibre entre vie professionnelle et vie familiale soit plus facile à trouver. Grâce aux mois supplémentaires d'allocation parentale, ils ont la possibilité de rester plus longtemps à la maison pour s'occuper de l'enfant.

Important : le bonus de partenariat n'est pas attribué automatiquement. Les parents doivent en faire la demande et remplir certaines conditions, comme par exemple travailler à temps partiel un certain nombre d'heures.Si vous remplissez ces conditions, contactez le service d'allocations parentales compétent et renseignez-vous sur la procédure de demande exacte.

Attention : vous pouvez combiner ces trois variantes. Cela signifie par exemple que vous pouvez d'abord percevoir six mois d'allocation parentale de base et ensuite 12 mois d'allocation parentalePlus. Vous pouvez également demander ultérieurement la combinaison des variantes de l'allocation parentale. Pour ce faire, vous devez toutefois introduire une nouvelle demande.

Combien d'allocations parentales vais-je recevoir ?

Le montant de l'allocation parentale que vous recevez dépend de votre situation de vie et de la variante d'allocation parentale que vous avez choisie. En principe, l'allocation parentale se base sur le montant du revenu mensuel net des 12 derniers mois que le parent qui demande l'allocation parentale avait avant la naissance. Vous recevez entre 65% et 100% de ce montant sous forme d'allocation parentale. Plus votre revenu était élevé, plus le pourcentage est faible. Cela signifie que si votre revenu est faible, vous recevrez 100% de votre revenu net. Si vous avez gagné beaucoup, vous recevrez 65% de votre ancien revenu net comme allocation parentale.

Attention ! Si vous percevez actuellement des allocations de chômage partiel ou des allocations de chômage I en raison de la pandémie de Corona : Ces mois ne sont pas pris en compte pour le calcul de votre allocation parentale. Vos allocations parentales ne sont donc pas réduites à cause du chômage partiel ou de l'allocation de chômage I.

Il existe des limites minimales et maximales pour l'allocation parentale. Votre "allocation parentale de base" s'élèvera - en fonction de votre revenu antérieur - à 300 euros minimum et à 1800 euros maximum par mois. Avec l '"ElterngeldPlus" , vous recevrez au moins 150 euros et au plus 900 euros par mois. Si vous n'aviez aucun revenu avant la naissance, vous recevrez le montant minimum de 300 ou 150 euros.Important : si vous travaillez pendant que vous recevez l'allocation parentale, celle-ci sera réduite en conséquence.

Les familles avec plusieurs enfants en bas âge reçoivent ce que l'on appelle un "bonus fratrie". Il s'agit d'un supplément de 10% sur l'allocation parentale qui vous est due. Pour obtenir le bonus fratrie, vous devez avoir au moins un autre enfant de moins de trois ans ou deux autres enfants de moins de six ans. Ou vous recevez le bonus fratrie si votre ménage compte au moins un autre enfant handicapé de moins de 14 ans. La condition est qu'un degré de handicap (GdB) d'au moins 20 ait été constaté. En cas de naissance multiple (jumeaux, triplés, ...), vous recevez en outre un forfait de 300 euros pour chaque enfant supplémentaire.

A l'aide d'un calculateur d'allocations parentales, vous pouvez calculer quelle variante ("allocation parentale de base", "ElterngeldPlus" et "Partnerschaftsbonus" ou une combinaison des trois) vous convient le mieux et combien d'allocations parentales vous pouvez recevoir. Sur le site familienportal.de, vous trouverez aussi bien un calculateur rapide qu'un calculateur d'allocations parentales qui vous offre un calcul détaillé.

Veuillez noter : si vous êtes un couple marié et que vous savez très tôt que vous voulez demander l'allocation parentale, vous devriez éventuellement changer de classe d'imposition afin d'augmenter votre revenu net. La personne qui recevra principalement l'allocation parentale devrait passer à la classe d'imposition III. Vous devriez le faire au moins sept mois avant la naissance (pour le père) ou avant le début du congé de maternité (pour la mère).

Important: l'allocation parentale est certes exonérée d'impôt, mais elle est prise en compte dans le calcul du revenu imposable. C'est pourquoi il est recommandé de mettre de côté chaque mois une partie de l'allocation parentale afin que le rappel d'impôt ne soit pas étonnamment élevé.

Où et comment demander l'allocation parentale ?

Vous faites votre demande d'allocation parentale auprès de l'organisme d'allocations parentales de votre Land. Vous trouverez l'organisme d'allocations parentales compétent pour vous sur le site elterngeld.net. Pour la demande, il existe un formulaire que vous devez remplir. En Bavière et en Saxe, vous devez envoyer la demande par voie numérique. Dans les autres Länder, vous envoyez la demande par la poste. Vous trouverez le formulaire valable pour votre Land ainsi que l'adresse du service d'allocations parentales compétent pour vous sur le site familienportal.de.

Sur le formulaire, vous devez indiquer quel parent souhaite percevoir l'allocation parentale et pour quelle période. Vous pouvez ensuite modifier encore une fois la répartition et les périodes. Dans des cas particuliers, vous pouvez également le faire une autre fois. Les deux parents doivent signer la demande s'ils sont mariés ou s'ils se partagent la garde de l'enfant.

Attention: vous pouvez demander l'allocation parentale jusqu'au 14e mois de votre enfant. Il est préférable de demander l'allocation parentale non pas en fonction des mois civils, mais en fonction des mois de vie de l'enfant. Si vous calculez en fonction des mois civils, vous recevrez moins d'argent.

Faites impérativement votre demande à temps. Le versement de l'allocation parentale ne peut pas être rétroactif de plus de trois mois. Si vous faites votre demande trop tard, vous risquez donc de perdre de l'argent.

De quels documents ai-je besoin pour la demande d'allocation parentale ?

Pour la demande, vous avez besoin des documents suivants :

  • l'acte de naissance de votre enfant
  • vos bulletins de salaire des 12 derniers mois ou une décision du Jobcenter ou similaire
  • une attestation de votre caisse de maladie concernant l'allocation de maternité
  • une attestation de votre employeur concernant votre congé parental (le cas échéant)
  • une attestation de votre employeur concernant l'allocation de maternité (pour les mères qui travaillaient avant la naissance)

Attention: si votre situation change, vous devez en informer l'organisme d'allocations parentales. Si vous avez par exemple un revenu supplémentaire, vous êtes obligée de le communiquer, car votre revenu a une influence sur le montant de votre allocation parentale.

Puis-je recevoir de l'argent du Jobcenter ou des services sociaux en plus de l'allocation parentale ?

L'allocation parentale est considérée comme un revenu. Cela signifie que votre allocation citoyenne ou votre aide sociale sera réduite du montant de votre allocation parentale. Dans ce cas, vous ne recevez donc pas plus d'argent que si vous n'aviez pas perçu l'allocation parentale. Ce n'est que si vous exerciez une activité professionnelle avant la naissance que vous pouvez faire valoir un abattement sur l'allocation parentale. Le montant de cette exonération dépend du montant de votre ancien revenu. Vous trouverez plus d'informations à ce sujet sur familienportal.de.

Suis-je assuré(e) contre la maladie pendant que je perçois l'allocation parentale ?

Si vous étiez auparavant assuré(e) obligatoirement auprès de la caisse d'assurance maladie légale, vous y restez assuré(e). Vous ne devez toutefois pas payer de cotisations. Sauf si vous continuez à travailler à temps partiel. Si vous étiez assuré(e) volontairement dans l'assurance maladie légale, vous y restez également assuré(e), mais vous devez en général payer des cotisations. Il n'y a une exception que si vous remplissez les conditions de l'assurance familiale. Dans ce cas, vous ne devez pas payer de cotisations.

Si vous aviez jusqu'à présent une assurance maladie privée, vous y restez assuré et devez continuer à payer vos cotisations.

Où puis-je me faire conseiller sur le thème de l'allocation parentale ?

Le bureau des allocations parentales de votre Land peut vous conseiller sur le thème des allocations parentales. Vous trouverez l'organisme d'allocations parentales compétent pour vous sur le site elterngeld.net. Vous pouvez également vous adresser à un service de conseil en matière de migration pour adultes ou à un service de migration pour jeunes. Les collaborateurs* de ces services parlent de nombreuses langues et vous aideront volontiers. Vous trouverez un conseil en migration près de chez vous sur le site bamf.de. Vous trouverez un service de migration pour les jeunes sur jugendmigrationsdienste.de.

Important

En Bavière et en Saxe, il existe une autre possibilité de soutien financier - ce que l'on appelle l'allocation familiale ou l'allocation d'éducation du Land. Les conditions et les règles d'obtention de l'allocation familiale ou de l'allocation d'éducation du Land sont différentes dans les deux Länder. Pour tout savoir sur les allocations familiales bavaroises, consultez le site zbfs.bayern.de. Vous trouverez des informations sur l'allocation d'éducation du Land de Saxe sur le site familie.sachsen.de. Dans les autres Länder, il n'existe pas de Landeserziehungsgeld ou d'allocations familiales.

Source: handbookgermany.de

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