- Las mujeres educadoras tienden a sufrir enfermedades con más frecuencia que la población general.
Ausencias inusualmente altas debido a licencias por enfermedad entre el personal de guardería en Mecklemburgo-Pomerania Occidental están exacerbando una situación laboral ya tensa en estas instalaciones. Un estudio de datos de seguros de salud revela que los trabajadores de la atención infantil tomaron alrededor de 34,7 días de baja al año, significativamente más que el promedio de alrededor de 20 días de baja en todas las profesiones, según la Fundación Bertelsmann y el Foro de Expertos. En comparación con otros estados, Mecklemburgo-Pomerania Occidental está muy por encima del promedio (29,6).
La Fundación Bertelsmann, que guía el Foro de Expertos, utiliza principalmente datos de la aseguradora de salud DAK, en la que están asegurados el 12,2% de los empleados de la atención infantil. La tendencia se ve respaldada por los datos de otros proveedores de seguros de salud disponibles para la Fundación.
Expertos expresan preocupaciones sobre un ciclo perjudicial de altas tasas de bajas y sobrecarga de personal
"Muchas guarderías están atrapadas en un ciclo perjudicial: las tasas de baja en aumento resultan en que más especialistas estén ausentes, lo que a su vez aumenta la carga de trabajo para el personal restante", comenta Anette Stein, experta en educación infantil de la Fundación Bertelsmann. "La educación infantil de alta calidad, el cuidado y la educación se están volviendo menos factibles en muchos lugares debido a esto".
Según la Fundación, según los datos de la aseguradora de salud Techniker, las infecciones respiratorias fueron la causa más común de bajas, seguidas de problemas de salud mental.
Para compensar las ausencias debido a enfermedades, vacaciones y capacitación, la Fundación considera que Mecklemburgo-Pomerania Occidental necesita 2.500 especialistas a tiempo completo adicionales. El costo estimado de 154 millones de euros para un año aliviaría temporalmente la crisis de personal, según la estimación de la Fundación.
Las ausencias en aumento debido a bajas por enfermedad requieren medidas de cuidado urgente en las guarderías para garantizar la continuidad de la educación de calidad. Este ciclo de altas tasas de bajas y sobrecarga de personal podría romperse con servicios de cuidado de emergencia mejorados para cubrir las ausencias.
