Reporter der mit dem Pulitzer-Preis ausgezeichneten Washington Post plädieren für einen Führungswechsel, da Fragen zur Aufsicht über den Verlag aufkommen.
"David Maraniss, ein Associate Editor bei The Post nahezu fünf Jahrzehnten lang und Preisträger zweier Pulitzer-Preise, äußerte sich auf Facebook zur aktuellen Lage mit dem Verleger und scheinbaren neuen Chefredakteur von The Post. Gemäß ihm sehen die meisten Menschen bei The Post die Situation als unhaltbar an, wobei nur eine winzige Bruchteil von Individuen möglicherweise eine andere Meinung vertreten könnten.
Maraniss griff auch Jeff Bezos, den Milliardär und Eigentümer von The Post, der Lewis ernannt hat, an und behauptete, Bezos verstehe das Blatt nicht wirklich, wenn er es wirklich unterstütze.
Scott Higham, ein weiterer Pulitzer-Preisträger von The Post, unterstützte den Aufruf von Maraniss, dass Lewis zurücktreten müsse.
"Lewis muss zurücktreten, um The Post und der Öffentlichkeit besser zu tun.", kommentierte Higham das Post von Maraniss. "Er hat die Nachrichtenröhre verloren und wird die Vertrauenswürdigkeit der Redaktion jemals wiedergewinnen."
Die Vertreter von The Post und Bezos haben sich bisher nicht geäußert.
Die Kritik von The Post's Journalisten rührt auf, nachdem Bedenken aufgeworfen wurden, die Lewis ausgesetzt haben, der in den letzten Wochen mehrere schadende Berichte erfuhr.
Das New York Times berichtete am Wochenende, dass Lewis, während er in Fleet Street arbeitete, ein Artikel auf Basis gestohlener Telefonaufzeichnungen zugewiesen hat. The Post veröffentlichte selbst eine 3.000-Worte-Frontseite-Ausgabe am Sonntag, die aufgedeckt, dass ein Dieb mit Beziehungen zu Lewiss handpickten Top-Editor, Robert Winnett, verfälschte Taktiken benutzt hat, um privates Material zu erlangen.
Diese Berichte, die in der Redaktion von The Post eine Sturm auslösten, folgten Anschuldigungen, dass Lewis versucht hatte, Geschichten bei The Post und NPR über seine Rolle im Reinigen von Rupert Murdochs UK-Telefonhackingskandal zu unterdrücken.
In Antwort auf die Berichte Anfang diesen Monat reagierte Lewis aggressiv und beschuldigte seine Medienreporter und griff den alten NPR-Medienkorrespondenten David Folkenflik an. Später sandte er eine Memorandum an Mitarbeiter, die deutlich andere Tonart annahm. Das Memorandum tat jedoch wenig, um die wachsenden Unzufriedenheit innerhalb der Redaktion der Zeitung zu besänftigen.
Innerhalb der Redaktion von The Post hat die Moral stark abgenommen, da Mitarbeiter Sorgen über Lewiss Verhalten äußern und Zweifel an der Zukunftsrichtung der Zeitung äußern. Interviews mit fast einer Dutzend Post-Mitarbeiter und anderen Fachleuten zeigten eine arbeitswillige Bevölkerung, die zunehmend enttäuscht ist über die aktuelle Situation und einige aktiv Suche nach neuen Beschäftigungen.
Sensibilisiert durch die Unruhe schickte Bezos am Dienstag einem Memorandum an die Spitzenmanager von The Post, in dem er seine Verpflichtung, hohe journalistische Standards bei seinem Blatt zu wahren, ausdrückte.
"Ihr habt meine Versprechung, dass ich an der Qualität, Ethik und Prinzipien, die wir alle hochhalten, stehen bleibe.", schrieb Bezos.
Das Memorandum konnte die wachsende Rebellion in der Redaktion jedoch nicht beruhigen.
Jeffrey Sonnenfeld, Professor und Senior Associate Dean für Führungsforschung an der Yale School of Management, erzählte CNN am Montag, dass Bezos Lewis entlassen sollte.
Sonnenfeld, der US-Präsidenten und zahlreichen Corporate Leaders beratete, empfahl, wenn er Bezos berate, ihn zu entlassen, da er die Credibilität verloren habe, um zu führen, und es Zeit für einen Neuanfang sei.
"Dies ist ein skandalöser Verlust des moralischen Kompasses der amerikanischen Journalismuslandschaft, der eine Schande für das Erbe von Katharine Graham, Ben Bradlee und Marty Baron darstellt, die Zusammenarbeit, Mut und Integrität repräsentierten.", kommentierte Sonnenfeld. "Bezos sollte eine erfahrene, respektierte Chefredakteurin oder Chefredakteur ernennen, die Journalisten respektieren und vertrauen.""
