Tinerii din China renunță

Recesiunea economică a Chinei a dus la un nivel istoric ridicat al șomajului în rândul tinerilor. Fără un loc de muncă și fără perspective de viitor, tinerii chinezi devin din nou "copii cu normă întreagă", rămânând acasă cu părinții lor. Guvernul trimite tinerii la muncă în sate - ceea ce ar trebui să rezolve și o altă problemă.

Aceștia sunt tineri și bine educați - dar fără perspective. Orele lungi de lucru și o piață a muncii sumbră îi forțează pe tinerii chinezi să ia decizii neobișnuite.

Mulți se întorc acasă la părinții lor și devin "copii cu normă întreagă". Ei fac cumpărăturile, gătesc, fac curățenie și își conduc părinții la medic. În schimb, ei primesc un fel de salariu. Bani de buzunar care pot fi la fel de mari ca un salariu lunar într-un oraș mare.

Hashtag-urile #FullTimeDaughter și #FullTimeSon au fost folosite de milioane de ori pe platformele de socializare chinezești în ultimele luni.

Pentru ei, "jobul" este o evadare din viața profesională normală. Probabil că în nicio altă țară nu sunt atât de mulți oameni epuizați ca în China. Echilibrul dintre viața profesională și cea privată este slab. Orele de lucru de la nouă dimineața până la nouă seara, șase zile pe săptămână, reprezintă norma.

Chinezii se sacrifică pentru muncă

Chinezii și-au neglijat de bunăvoie prietenii și familia pentru muncă, așa cum descrie Xiang Biao, directorul Institutului Max Planck de Antropologie Socială, în podcastul ntv "Wieder was gelernt". Fără această negare de sine, așa cum o numește expertul, economia Chinei nu ar fi crescut atât de repede. Oamenii erau pregătiți să își sacrifice "fericirea zilnică" pentru a munci mai mult și mai mult.

Tinerilor chinezi li se spune că munca grea se răsplătește în termeni de studii și calificări. Cu toate acestea, după facultate, una din cinci persoane sub 25 de ani nu are în prezent un loc de muncă. Șomajul în rândul tinerilor a atins în prezent un nivel record de peste 21 %.

Aceasta este o problemă pe care o cunoaștem și în Europa. Portugalia se luptă de ani de zile cu rate ridicate ale șomajului în rândul tinerilor. În Italia, Suedia, Grecia și Spania, cifrele sunt chiar mai mari.

Tot mai mulți absolvenți, tot mai puține locuri de muncă

Aceasta este o provocare majoră pentru China, mai ales pentru că politica "zero corona" a avut un impact extrem de negativ asupra economiei timp de trei ani. Economia își revine după pandemie chiar mai încet decât se aștepta.

Pentru tineri, criza coronavirusului a fost un șoc existențial, spune Xiang. Ei au fost traumatizați de controalele brutale ale coronavirusului impuse de autoritățile guvernamentale - pentru că înainte crezuseră că viețile lor ar fi bune dacă ar avea doar suficienți bani și propriul apartament - un "paradis privat" în care ar putea uita de politică.

Economia Chinei a crescut rapid de-a lungul deceniilor. Prosperitatea a crescut continuu și tot mai multe familii își permit să meargă la universitate. Cu toate acestea, prea mulți absolvenți de universitate inundă acum piața muncii. Mulți dintre ei doresc un loc de muncă de birou, bine plătit și stabil, dar pur și simplu nu sunt destui.

Adio meritocrație

Tinerii chinezi spun adio meritocrației. "Tangping", sau "culcat la pământ", a devenit o tendință larg răspândită: nu lucrează deloc sau doar puțin în locuri de muncă obișnuite. "Copiii cu normă întreagă" sunt următorul pas în această evoluție.

Profesorul de economie Lu Xi de la Universitatea Națională din Singapore descrie situația la NBC News ca fiind un cerc vicios. "Decizia involuntară" a tinerilor de a deveni îngrijitori pentru părinții lor și de a nu munci, ca să spunem așa, ar reduce veniturile gospodăriilor și, ca urmare, consumul. Ca urmare, există mai puține locuri de muncă, ceea ce duce la mai mult șomaj și, prin urmare, la și mai mulți "copii cu normă întreagă".

A avea copii înșiși nu este o opțiune pentru mulți dintre ei. Tinerii amână căsătoria și familia. Criza demografică din China continuă să se agraveze.

Pentru unii, singura opțiune este să se mute la țară: "Există câteva exemple mici de tineri care s-au mutat înapoi la țară pentru a începe un fel de experiment de viață nouă, un nou stil de viață", relatează Xiang.

Xi îi trimite pe tineri la țară

În anii 1980, chinezii s-au îndreptat în masă spre marile orașe pentru a munci acolo. Șeful statului, Xi Jinping, vrea acum să inverseze această tendință. Anul trecut, el a cerut ca absolvenții de universitate să fie trimiși la țară pentru a combate nivelul ridicat al șomajului în rândul tinerilor.

Această idee are rădăcini adânci în istoria Partidului: în anii 1960 și 1970, Beijingul a trimis peste 16 milioane de oameni la muncă în sate sub Mao Zedong.

În prezent, există mai multe programe de voluntariat în acest scop. Guvernul speră că acest lucru va avea mai multe efecte: Pe de o parte, să ofere locuri de muncă pentru numeroșii tineri șomeri din orașe, iar pe de altă parte, să întinerim și să modernizăm satele îmbătrânite și să stimulăm economia acestora.

Studenții sunt recrutați direct la universitate, relatează jurnalistul Brian Spegele în podcastul "The Journal" din Wall Street Journal. În cadrul evenimentelor de recrutare organizate de Partidul Comunist se vorbește despre avantajele de a merge la țară. Există apoi un fel de proces de aplicare. Misiunile variază în funcție de provincie, de la un weekend de colectare a gunoaielor într-un sat până la o colaborare strânsă cu fermierii timp de mai mulți ani.

Absolvenți universitari cu locuri de muncă prost plătite

Cea mai populată provincie Guangdong din sud-estul Chinei vrea să atragă 200.000 de tineri în mediul rural până la sfârșitul anului 2025. Până acum, însă, doar 10.000 au decis să facă acest lucru. Aceștia primesc un salariu de aproximativ 300 de dolari pe lună. Voluntarii trebuie să rămână în mediul rural timp de doi sau trei ani.

Potrivit raportului Wall Street Journal, mulți dintre ei nu pot rezista oricum mai mult de atât: Ei sunt apoi atrași înapoi în orașe, unde viața este mai confortabilă și salariile sunt mai mari. Mulți tineri chinezi preferă să trăiască acolo cu slujbe prost plătite ca vânzători sau șoferi de livrări. La marele serviciu chinezesc de livrare de alimente Meituan, unul din cinci șoferi ar avea o diplomă universitară. Unii pur și simplu rămân la universitate și studiază în loc să se lanseze în dificila căutare de locuri de muncă.

Cu toate acestea, programul de voluntariat în mediul rural poate fi, de asemenea, o treaptă spre unul dintre cele mai râvnite locuri de muncă din administrația publică, spune Spegele. "Unul dintre motivele participării este cu siguranță faptul că oamenii vor să se prezinte bine." Cei care lucrează pentru guvernul chinez poate că nu se îmbogățesc, dar au un loc de muncă sigur. Acesta îi conduce apoi adesea înapoi în orașe. Prin urmare, trimiterea lor la țară nu pare a fi o soluție pe termen lung pentru șomajul în rândul tinerilor din China.

Citește și:

Sursa: www.ntv.de

Tinerii din China renunță