- La escasez de mano de obra cualificada en Alemania Oriental es cada vez más evidente.
De hecho, la Agencia Federal del Trabajo ha dejado de diferenciar entre Alemania Oriental y Occidental en sus estadísticas. Sin embargo, Andrea Nahles, la Presidenta, ha vuelto a mencionar las disparidades en los mercados laborales entre los estados federales antiguos y nuevos. Ella explicó:
"El cambio demográfico en los estados orientales avanza a un ritmo más rápido y significativo que en Alemania Occidental", afirmó Nahles tras sus visitas a los nuevos estados. La principal causa es la masiva emigración de jóvenes de los estados orientales después de la reunificación. Como resultado, la población mayor en Antigua Alemania Oriental supera el promedio nacional, lo que lleva a un aumento del número de jubilados y una escasez de trabajadores cualificados. Si bien sigue creciendo el empleo en Alemania Occidental, ya está en declive en el Este. "Alemania Oriental es un adelanto demográfico para todo el país en unos pocos años", comentó Nahles.
Los trabajadores extranjeros impulsan la economía
Resulta notable que los datos también muestran que la economía en Turingia se beneficia significativamente del flujo de trabajadores extranjeros, según informó Nahles. Desde 2017, el crecimiento del empleo allí se debe exclusivamente a ciudadanos no alemanes. Esta tendencia se está viendo a nivel nacional desde 2023. "Dado que se avecinan las elecciones, es crucial mantener la atractividad de estas regiones para los inmigrantes, promoviendo así una cultura inclusiva, diversa y acogedora", dijo Nahles. Las elecciones locales están programadas para Turingia y Sajonia el domingo, con encuestas que indican un fuerte apoyo a la AfD, que aboga por restricciones a la inmigración.
Un hecho curioso durante varios meses ha sido el constante aumento del desempleo a pesar del creciente falta de trabajadores cualificados. "No hay indicios de que esta tendencia al alza se esté frenando o incluso revertiendo", dijo Nahles. La economista Fritzi Köhler-Geib también señaló: "La estancamiento económico ahora es evidente en el mercado laboral".
La tasa de desempleo en Alemania aumentó en 63,000 en comparación con julio, ajustada estacionalmente, a 2,872,000. En comparación con agosto del año pasado, esto representa un aumento de 176,000. La tasa de desempleo aumentó en 0.1 puntos porcentuales a 6.1 por ciento en comparación con julio y el número de vacantes laborales disminuyó en 72,000 a 699,000 en comparación con el año anterior. La Agencia Federal del Trabajo basó sus estadísticas en datos hasta el 14 de agosto.
"La tendencia a la baja en el mercado laboral continúa", dijo la Secretaria de Estado Lilian Tschan del Ministerio Federal de Trabajo. Ella lo consideró una señal positiva que más refugiados ucranianos están encontrando empleo. Hasta junio de 2024, 207,000 ciudadanos ucranianos estaban en empleo asegurado socialmente, con otros 52,000 en empleos a tiempo parcial.
Mercado de formación en movimiento
La situación parece más prometedora en el mercado de formación. Entre octubre de 2023 y agosto de 2024, 418,000 jóvenes solicitaron un puesto de formación. Esto representa un aumento de 10,000 en comparación con el año anterior. Hasta agosto, 82,000 seguían sin un puesto de formación o una alternativa. Mientras tanto, de un total de 502,000 puestos de formación, 158,000 seguían vacantes. Es probable que el número de solicitantes sin colocar y el número de puestos de formación disponibles disminuyan significativamente para finales de septiembre, con el mercado remaindo dinámico, según la Agencia Federal del Trabajo.
El Presidente de los Empresarios, Rainer Dulger, en vista del alto número de puestos de formación vacantes, destacó la importancia de abordar el problema de la escasez de habilidades en su origen. Alemania necesita mejoras en la calidad de la educación y una orientación vocacional centrada en el empleo. El año pasado, más de un tercio de los puestos de formación remainedieron vacantes, con pequeñas empresas viendo que casi dos tercios no se llenaban. "Esta brecha es como un agujero negro que amenaza nuestro futuro si no actuamos", dijo Dulger.
En respuesta a las disparidades en el mercado laboral entre los estados federales antiguos y nuevos, Andrea Nahles destacó el cambio demográfico más rápido en los estados orientales, incl
