Das Konzept kürzerer Arbeitszeiten bei gleichem Entgelt – eine Vier-Tage-Woche wird künftig auch in einem Großprojekt in Deutschland erprobt. Interessierte Unternehmen können sich ab Donnerstag freiwillig für die Teilnahme bewerben. Ins Leben gerufen wurde die Veranstaltung von der Berliner Unternehmensberatung Intraprenör. Nach eigenen Angaben hat es sich zum Ziel gesetzt, mindestens 50 Unternehmen von der Teilnahme an dem Projekt zu überzeugen.
Teilnehmende Unternehmen sollten mindestens sechs Monate lang einen viertägigen Arbeitstag ausprobieren – und dabei ein 100 %-Leistungsmodell mit 80 % Zeit und 100 % Bezahlung nutzen. Während des Projekts können Unternehmen auf Experten zurückgreifen, neue Methoden erlernen und sich mit anderen teilnehmenden Arbeitgebern austauschen, sagte Intraprenör. Für die wissenschaftliche Auswertung ist die Universität Münster verantwortlich. Die sechsmonatige Projektphase soll noch in diesem Jahr beginnen.
Intraprenör arbeitet an dem Projekt in Partnerschaft mit der NGO 4 Day Week Global, die das Projekt in einem ähnlichen Format in andere Länder gebracht hat. In Großbritannien äußerten daraufhin viele Unternehmen großes Interesse an der Einführung der Vier-Tage-Woche. Da diese Unternehmen freiwillig an dem Projekt teilnehmen konnten, werden zukünftige Ergebnisse sowohl für das Vereinigte Königreich als auch für Deutschland nicht repräsentativ sein.