Исследование: у трудоголиков карьера менее успешна, чем у «ленивцев»

трудоголик в офисе

Новое исследование британских ученых показало: более интенсивная или сверхурочная работа не помогает карьерному росту, а наоборот – делает человека менее успешным.

Как сообщает научная платформа OpenAccess, исследователи проанализировали данные около 50 тыс. человек. Ученые брали во внимание условия труда, интенсивность и объем выполняемой работы. Эти показатели сравнивали с карьерным продвижением, социальным статусом и уровнем оплаты труда. Авторы исследования, А. Авгостаки и Дж. Франкорт, определили негативную зависимость между вышеупомянутыми показателями. Это значит, что в большинстве случаев, чем больше усилий применяли работники, тем менее успешными они становились.

Такой удивительный результат исследования ученые объясняют постоянным стрессом и усталостью трудоголиков. Воздействие этих факторов через короткий промежуток времени делает карьеристов менее продуктивными. В то время, как их коллеги постоянно работают в среднем темпе, трудоголики успешно стартуют, но постепенно снижают свою продуктивность.

Позитивное влияние на успех человека в профессии оказывает не интенсивная гонка за высокими показателями, а спокойствие, уравновешенность, сосредоточенность на конкретных задачах и позитивные эмоции от выполняемых дел. Поэтому, и это очевидно, успеха в карьере чаще достигают те, кто воспринимает ежедневные обязанности позитивно и получает удовольствие от их исполнения, то есть, любит свою работу.

Читать также: Карьера семье не помеха: в Германии увеличилось количество работающих матерей

 Foto: shutterstock.com

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

СледующаяПредыдущая
OknoEu.de
Используя этот сайт, вы даёте своё согласие на использование файлов cookie. Это необходимо для нормального функционирования сайта. Дополнительно.