В восточных регионах Германии женщины зарабатывают больше, чем мужчины

Алла Треус
Foto: shutterstock.com

Согласно новому исследованию, опубликованному в понедельник, в Восточной Германии, вопреки общенациональным тенденциям, существует гендерный разрыв в оплате труда в пользу женщин. В целом разница в заработных платах мужчин и женщин в Германии варьируется от региона к региону. Такие данные в понедельник, 12 февраля, были опубликованы на страницах DieWelt. Газета эксклюзивно получила эту информацию от Института исследований занятости (IAB).

Германия имеет один из самых больших в Европейском союзе разрывов в оплате труда мужчин и женщин. В 2016 году представительницы прекрасного пола в ФРГ зарабатывали примерно на 21 % меньше, в то время как средняя гендерная разница зарплат по ЕС составляет 16 %.

В баварском районе Дингольфинг-Ландау мужчина зарабатывает в среднем на 38 % больше, чем женщина. Исследование показало, что нигде в Германии не наблюдается столь заметного разрыва. Между тем в Котбусе (Бранденбург) женщины в среднем зарабатывают на 17 % больше, чем мужчины. Но женщины в обоих регионах получают примерно одинаковую зарплату: 2791 и 2814 евро в месяц соответственно. Такова средняя зарплата представительниц прекрасного пола по всей стране.

Что касается мужчин, то среднемесячный доход в Дингольфинг-Ландау составляет 431 евро, а в Котбуте – 2398 евро. И если средние зарплаты женщин по Германии примерно одинаковы, то размер оплаты труда для мужчин сильно варьируется в зависимости от региона.

«Похоже, что наличие определенного вида занятости в конкретной местности имеет решающее значение для определения разницы в оплате труда в регионе. Там, где мужчины зарабатывают меньше, есть тенденция к разрыву в оплате труда в пользу женщин. Там, где мужчины зарабатывают больше, мы видим противоположную ситуацию», – отмечает исследователь IAB Микаэла Фукс.

Процент гендерного разрыва в пользу мужчин особенно высок в таких регионах, как Ингольштадт (36,9 %), Бёблинген (35,9 %), район Боденского озера (33,6 %) и Эрланген (32,4 %).

«Это регионы, которые специализируются на конкретных секторах. Например, мужчины зарабатывают больше там, где расположены такие крупные предприятия как BMW (Дингольфинг-Ландау), Audi (Ингольштадт) и Siemens (Эрланген). Ведь в промышленности чаще заняты именно мужчины. С другой стороны, в таких местах, как Котбус, Шверин и Франкфурт-на-Одере, процент безработных представителей сильного пола больше. Нужно сказать, что в восточных регионах в целом уровень доходов обоих полов ниже», – рассказывает Микаэла Фукс.

СледующаяПредыдущая
OknoEu.de
Используя этот сайт, вы даёте своё согласие на использование файлов cookie. Это необходимо для нормального функционирования сайта. Дополнительно.